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Carrières longues, date de naissance… Que change la suspension de la réforme des retraites ?

Pour les générations nées entre 1964 et 1968, le vote du PLFSS, mercredi 17 décembre, induit le gain de quelques mois dans le départ en retraite.

Lors du débat sur le PLFSS, en novembre 2025 à Paris. (Albert Facelly/Libération)
Publié le 17/12/2025 à 12h33

C’est désormais officiel : la réforme Borne, portant à 64 ans l’âge de départ à la retraite, est suspendue, après l’adoption définitive du projet de budget de la Sécurité sociale, mardi 16 décembre. Etes-vous concernés ? Si oui, à quel âge pourrez-vous partir ? A quel âge allez-vous pouvoir partir à la retraite ? Voici les conséquences de la suspension de la réforme Borne jusqu’à la présidentielle de 2027, en fonction de l’âge, après l’adoption définitive du projet de budget de la Sécurité sociale.

Si vous êtes né en 1964

Votre âge légal de départ devait être de 63 ans selon la réforme Borne de 2023, mais il ne sera finalement que de 62 ans et 9 mois, l’âge en vigueur quand la suspension a été décidée cet automne. La durée de cotisation est elle aussi revue à la baisse. De 171 trimestres après la réforme Borne, elle revient finalement à 170. Soit un trimestre gagné sur les deux paramètres.

Si vous êtes né au 1er trimestre 1965

Au lieu de partir à 63 et 3 mois, comme le prévoyait le texte adopté par 49-3 en 2023, l’âge de départ est revu à 62 ans et 9 mois, comme pour la génération 1964. Le nombre de trimestres est le même, 170, au lieu de 172. Si bien que les travailleurs nés à cette date «empochent» deux trimestres avec la réforme.

Si vous êtes entre le 1er avril 1965 et le 31 décembre 1968

A partir de 2028, l’âge légal de départ en retraite devrait reprendre sa progression vers les 64 ans. Pour les natifs de 1965, entre le 1er avril et le 31 décembre, l’âge de départ sera de 63 ans. Pour la génération 1966, ce sera 63 ans et 3 mois. Les travailleurs nés en 1967 partiront à 63 ans et 6 mois et ceux nés en 1968, à 63 ans et neuf mois.

La durée de cotisation requise est désormais de 171 trimestres si vous êtes nés entre avril et décembre 1965, et de 172 trimestres pour les générations suivantes. Soit un trimestre d’âge légal économisé par rapport à la réforme Borne.

Vous êtes né de 1964 à 1968, et éligible au dispositif carrières longues

Un temps exclus par la suspension, les travailleurs nés entre 1964 et 1968 affichant des carrières longues ou bien fonctionnaires des catégories actives et super-actives (policiers, gardiens de prison, aides-soignants, égoutiers) bénéficient également de cette suspension. Le gouvernement souhaitait que la disposition fasse gagner un trimestre supplémentaire dans le calcul de l’âge de départ. Afin de laisser aux caisses de sécurité sociale le temps d’adapter leurs systèmes d’information, ce système n’entrera pas en vigueur au 1er janvier 2026 mais au 1er septembre.

A noter : le budget 2026 prévoit également que les trimestres octroyés aux mères pourront être pris en compte dans le dispositif carrières longues. Certaines femmes vont pouvoir partir plus tôt en retraite du fait de cette nouvelle disposition.

Vous êtes né à partir du premier trimestre 1969

Tous ces débats ne vous concernent pas, les textes prévoient que vous partez à 64 ans et 172 trimestres, suspension de la réforme Borne ou pas. Seule une nouvelle réforme des retraites après l’élection présidentielle de 2027 pourrait changer ces paramètres.

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