Comment trouver un leader quand on n'a pas de projet ? Mais comment trouver un projet quand on n'a pas de leader ? Tel est le dilemme angoissant devant lequel se trouve la gauche française. La victoire sans appel de Nicolas Sarkozy ne provient pas seulement des erreurs de la campagne, si manifestes soient-elles. Elle a aussi révélé le retard culturel accusé par le Parti socialiste et ses alliés (ou concurrents dans le même camp) sur l'évolution de la société française. Un seul exemple : alors que le social est en principe le point fort des progressistes, le discours de l'actuel président sur le travail a mieux porté que celui de son adversaire.

Du coup, chacun ou presque bat sa coulpe (quoique souvent sur la poitrine du voisin) et appelle avec un ensemble touchant à la rénovation des pratiques et des idées.

Mais quelle rénovation ? C'est là que les ennuis commencent. Plus à droite ? Plus à gauche ? Ou bien ailleurs ? Le projet futur est un objet flou entouré de brouillard et plongé dans la nuit.

Il y aurait bien sûr une solution : choisir un leader et lui confier le travail. Las ! L'étoile de Ségolène Royal pâlit pendant que DSK, nouveau favori des sondages, s'apprête à changer de planète et que Laurent Fabius, autre impétrant possible, gagne la stratosphère. Quant aux éléphanteaux, ils restent au ras du sol. Les socialistes se retrouvent sans maître et sans mère.

Il y a pourtant une issue. Ce paysage dévasté est aussi une table rase, sur laquelle on peut construire sans obstacl