La SNCF a l’intention de recruter 10 000 personnes en 2012, dont 500 jeunes dans le cadre des emplois d’avenir mis en place par le gouvernement, a annoncé son président Guillaume Pepy lors d’un séminaire de presse à Berlin en fin de semaine.

Les emplois d’avenir, ouverts aux jeunes non qualifiés, seront destinés à quatre activités, a-t-il précisé : la médiation, l’entretien du patrimoine (abords des voies), l’accueil des touristes et le numérique. Le dispositif des emplois d’avenir est actuellement en discussion au Parlement. Le gouvernement espère que les premiers contrats pourront être signés avant la fin de l’année. Ouverts aux jeunes de 16 à 25 ans pas ou peu qualifiés, ces emplois seront en partie financés par l’Etat pendant trois ans au maximum et devront comporter une formation.

Par ailleurs, la SNCF va organiser le 10 octobre à Paris un «forum de recrutement» pour l'Ile-de-France avec la volonté d'embaucher «570 personnes» en CDI, dont la moitié habite en région parisienne, avec des formations à la clé, a indiqué Bénédicte Tilloy, directrice générale de SNCF Transilien. «Il y a un énorme besoin de recrutement dans les métiers d'infrastructure, en particulier dans le domaine de la signalisation», a-t-elle dit. De gros travaux d'infrastructure sont en cours sur les lignes franciliennes.

«L'Ile-de-France est une urgence absolue. Face à l'augmentation du trafic, les investissements sont multipliés par deux entre 2012 et 2015, car ce sont les t