Près de 150 000 salariés ayant commencé à travailler tôt sont partis en retraite anticipée en 2013, en forte augmentation par rapport aux 87 000 de l’année précédente, souligne vendredi la Caisse nationale d’assurance vieillesse (Cnav). Les chiffres publiés par la Cnav ne concernent toutefois que les retraités du régime général, hors fonctionnaires, artisans, commerçants, agriculteurs, soit 69% des actifs.

Au 31 décembre 2013, 683 044 retraites personnelles (hors pensions de réversion) supplémentaires ont été attribuées pour le régime général, soit une augmentation de 16,8%, «notamment en raison des mesures de report de l'âge légal», précise la Cnav. En vertu de la réforme des retraites de 2010, l'âge légal de départ est progressivement repoussé de cinq mois par génération, ce qui a décalé dans le temps les départs. Par exemple, une personne qui aurait pu partir à 60 ans en 2012 a dû attendre 2013 pour le faire. L'âge légal de départ est de 62 ans pour la génération 1955, soit en 2017.

Mais cette augmentation s'explique aussi par «la forte hausse du nombre de retraites anticipées "carrière longue" avec 147 208 départs en 2013 contre 86 975 en 2012». Depuis le 1er novembre 2012, les salariés ayant commencé leur carrière à 18 ou 19 ans peuvent partir à la retraite avant l'âge légal, conformément à une promesse de François Hollande. Seuls ceux ayant commencé avant 18 ans pouvaient partir plus tôt auparavant. Le gouvernement avait prévu que 110 000 personnes prof